Преразглеждането на директивата за командированите работници ще увеличи доходите на много европейци, включително и на българските граждани, които работят зад граница. Това гласи становище на КНСБ по повод на последната седма тристранна среща на Съвета на министрите по труда на страните членки на ЕС, където се е постигнало политическо споразумение относно преразглеждането на документа.

Промените са с положителен знак, защото уреждат принципа на равното възнаграждение, определено в приемащата държава членка, както и спазването на всички колективни трудови договори /включително общоприложимите такива, които често се случват на ниво бранш/, както и задължителното възстановяване на пътни, в случай на неистинско командироване, посочват от КНСБ.

От синдиката заявяват, че винаги са настоявали командированите работници в рамките на предоставяне на услуги да имат гарантирани следните права в директивата - равно възнаграждение на командирования работник за еднакъв труд с колегата му в страната домакин; зачитане на общоприложимите колективни трудови договори в страната домакин; разумен срок за командироване, след който правилата на приемащата държава следва да се прилагат изцяло за командирования работник; въвеждане на съответстваща с директивата правна уредба

От друга страна КНСБ и Европейската конфедерация на профсъюзите /ЕКП/ намират изключването на пътния транспорт от новата директива до приемането на специално законодателство за недостатък. Някои постижения, като например задължителното изплащане на добавки, например дневни, биха разграничили шофьорите в автомобилния транспорт от останалите командировани работници.

Въпреки всичко КНСБ отчита политическия консенсус около директивата като успех на двегодишните си усилия, заедно с ЕКП за промяна на нормативната уредба към справедливо заплащане на работниците зад граница.

КНСБ призовава българските евродепутати и нашето правителство да одобрят споразумението за промени в Директивата за командированите работници от началото на март 2018 г., с което се осигурява пълно равно заплащане и защита на командированите работници в Европа.